为建设一支正规化、专业化、职业化的书记员队伍,根据最高人民法院、最高人民检察院、财政部、人力资源和社会保障部印发的《人民法院、人民检察院聘用制书记员管理制度改革方案》,经万年县人力资源和社会保障局同意,万年县人民检察院现面向社会公开招聘聘用制书记员13名。现将有关事项公告如下:
一、招聘条件和资格
(一)应聘人员基本条件
1、具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,拥护中华人民共和国宪法,具有良好的思想政治素质。
2、遵纪守法,诚实守信,品行端正,无违法违纪行为,能保守工作秘密,服从组织安排,有良好的职业道德。
3、全日制大专以上学历。
4、30周岁以下(1988年9月6日之后出生)。
5、具有正常履行职责的身体条件,符合体检要求。
已在检察系统内从事书记员岗位工作的人员具有国家承认的大专以上学历、年龄35周岁以下的可以报名。书记员岗位工作满2年的不受学历、年龄限制可直接报名。
(二)岗位、专业及其他条件
序号
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招聘
岗位
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招聘人数
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学历要求
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专业
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性别
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1
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书记员岗位(一)
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6
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全日制大专以上学历。
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不限
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工作强度大,适合男性。
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2
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书记员岗位(二)
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6
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全日制大专以上学历。
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不限
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不限
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3
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检察技术岗位
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1
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全日制大专以上学历。
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研究生专业:计算机应用技术、计算机技术、软件工程。
本科专业:计算机科学与技术、软件工程、网络工程、计算机及应用、计算机信息管理。
专科专业:计算机应用技术、计算机网络技术、计算机系统维护、计算机硬件与外设、计算机信息管理、软件技术、图形图像制作、计算机及应用、计算机网络、信息安全技术。
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工作强度大,适合男性。
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(三)下列人员不具备报考资格
1、曾受过刑事处罚或因违法违纪被开除、辞退、解除聘用合同的;
2、涉嫌违法违纪正在接受审查尚未作出结论的;
3、尚未解除党纪政纪处分的;
4、违反社会公德、职业道德,造成不良影响的;
5、其他不符合应聘资格条件或不适宜担任聘用制书记员情形的。
二、招考程序及方式
招聘工作按照发布公告、报名、资格审查、笔试、面试、实践考试、体检、资格复审、公示、聘用等程序进行。
(一) 发布公告
在万年县人力资源和社会保障局官方微信(微信公众号:万年人社)、中国万年网、万年县人民检察院官方网站(网址:http://www.jxwannian.jcy.gov.cn/)、万年县人民检察院官方微信(微信公众号:万年县人民检察院)、乐活万年、万年微生活发布公开招聘公告。
(二) 报名程序
1、报名时间:2018年9月7日至2018年9月16日,上午8:00——11:20,下午14:30——17:30,星期六、日照常报名。报名费每人100元。
2、报名方式:现场报名
报名地点:江西省新联人力资源有限公司
报名地址:万年县陈营镇万泉东路外商大厦二楼
3、报名需提交的材料:本人有效身份证、户口簿、学历证书及近期1寸免冠照片2张。
(三)资格审查
由招聘领导小组组织资格审查。资格审查贯穿于公开招聘全过程,对于应聘人员提供虚假材料的,一经发现,取消考试或聘用资格。
(四)考试
1、考试分笔试、面试、实践考试。笔试时间为10月13日上午9:00—11:30。
2、笔试内容:主要为政治理论、法律常识、写作、时事等综合知识。笔试地点:见准考证。
3、书记员岗位笔试成绩从高分到低分按1:2的比例确定入围面试人员名单;检察技术岗位笔试成绩从高分到低分按1:3的比例确定入围面试人员名单,入围最低分数线通过万年网公布,入围人数达不到面试比例要求的,将视情况核减招聘计划人数。进入面试的,笔试成绩不再计算成绩。书记员岗位面试后按成绩从高分到低分按1:1.2的比例确定进入实践考试人员名单;检察技术岗位面试后按成绩从高分到低分按1:2的比例确定进入实践考试人员名单,进入实践考试的,面试成绩不再计算成绩,最后以实践考试成绩从高分到低分确定拟聘用人员。实践考试为在本院12309检察服务中心上岗实践。
4、全日制法律专业研究生以上学历(含研究生)的,免试进入资格复审、体检环节。
(五)体检
体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》规定执行(包括尿检)。按照考生实践成绩从高到低按1:1比例进行体检,不合格者,依次递补,体检费由我院承担。体检时间、地点另行通知。
(六)资格复审
拟聘用人员于规定时间携带毕业证、学历证、户口簿到本院政工科进行资格复审(时间另行通知)。
(七)公示和聘用
经考试、体检和审查确定的拟聘人员将在万年县人力资源和社会保障局官方微信(微信公众号:万年人社)、中国万年网、万年县人民检察院官方网站(网址:http://www.jxwannian.jcy.gov.cn/)、万年县人民检察院官方微信(微信公众号:万年县人民检察院)、乐活万年、万年微生活予以公示,公示期为7个工作日,接受社会监督。公示期满后无异议的,由江西省新联人力资源有限公司与聘用人员签订劳动合同,办理聘用手续。
本次招聘由万年县人民检察院纪检监察组进行全程监督,坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象的发生。工作人员和应聘人员如果有违反规定和弄虚作假的,一经查实,对工作人员给予相应的处分,对应聘人员取消应聘资格。
三、岗位待遇
确定聘用后,由江西省新联人力资源有限公司派遣到我院工作,由本院分配到各办案部门协助检察官、检察官助理从事书记员、技术岗位工作。签定聘用合同后试用期为6个月,工资每月2400元(含社保等,以与派遣公司签定的合同为准,下同),试用期满后从下一个月开始每月工资为3000元,满一年后(不含试用期,下同)从下一个月开始工资为每月3300元,满二年后从下一个月开始工资为每月3600元,满三年后从下一个月开始,以后工资为每月4000元。
聘用的全日制法律专业研究生以上学历的人员,试用期为6个月,工资每月3500元(含社保等,以与派遣公司签定的合同为准,下同)。试用期满后从下一个月开始工资为每月4000元,满一年后(不含试用期,下同)从下一个月开始工资为每月4500元,满二年后从下一个月开始,以后工资为每月5000元。
未尽事宜由万年县人民检察院招聘书记员工作领导小组办公室负责解释。
招聘工作办公室电话:3698836(新联公司办公室)
3832656(本院办公室)
监督电话:3610790(本院纪检组)
万年县人民检察院
万年县人力资源和社会保障局
2018年9月7日